日本电影 需要做游戏才能生存的,日本演艺圈的工作环境究竟多恶劣_电影界_情况

申诉无门

不仅如此，日本的演艺从业者在自身受到伤害时还申诉无门。原因是，日本的公共劳动咨询基本上是以公司等的在职劳动者为对象。而绝大部分演艺从业者都是自由职业者。一般情况下，大型演艺事务所的艺人也不属于公司职员，事务所的工作人员中也有人属于个人职业者。

另外，问卷调查显示，受新冠疫情的影响，即便工作减少，“也有4成以上的人未能申请到持续化补助金。原因是没有合同证明上一年的工作和收入”（森崎惠）。这些人在没有合同的情况下工作，无法获得有效保障。

日本电影界的年轻人也已经开始站出来争取权利。调查性别差距和工作环境的团体“Japanese Film Project（JFP）”已经成立，成员之一、担任过副导演等的近藤香南子说“没有退休年龄，到处都是年龄大的人，年轻人纷纷辞职。日本电影界很奇怪”。

在日本传统演艺和广播电视领域，“工作方式改革”从新冠疫情稍早前已局部开始。在歌舞伎的1个月公演中设置了休演日，日本放送协会电视台（NHK）的电视连续剧从每周6集减为5集。背景均来自工作方式改革相关法及担忧如此下去相关业界将陷入后继无人的局面。

预算低，“没有考虑安全的余地”

而在电影界，制作费减少等结构性问题也存在影响。森崎惠说“在我开始当演员的1990年代，一部片子（的预算）一般在几亿～几十亿日元左右，现在只有几百万日元也要拍。这样在拍摄现场就没有考虑安全的余地”。据称，没有大赞助商的所谓独立电影大多是这种预算规模。还经常听说为了减少制作费，一连拍摄几天，年轻演员要工作到深夜的情况。还存在不支付演出费以及给参演者分配购买门票任务的情况。

日本的著名电影导演也展开行动。参加过国际电影节的是枝裕和等导演2022年6月为了改善劳动环境，成立了要参考法国建立新组织的团体。拥有问题意识的中坚力量和年轻人也开始调查日本国外的情况，比如，韩国正在完善法律，充实电影振兴机构及保护演艺人员。

宣布参考法国电影界建立新组织的是枝裕和导演（中央）等

森崎惠等人的问卷调查结果显示，回答不能再因工作原因这样生活下去的人在新冠疫情后不下3成。关键是演艺从业人员也要有自己是“劳动者”的意识，喊出要求维持最低限度的劳动环境的声音。返回搜狐，查看更多